Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Technische Recruiter

Beschrijving

Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een ervaren Technische Recruiter om ons team te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het identificeren, aantrekken en selecteren van hooggekwalificeerd technisch talent om aan de behoeften van ons bedrijf te voldoen. Je werkt nauw samen met hiring managers om de vereisten van openstaande functies te begrijpen en ontwikkelt effectieve wervingsstrategieën om de juiste kandidaten aan te trekken. Je beheert het volledige wervingsproces, van het opstellen van functieomschrijvingen tot het voeren van sollicitatiegesprekken en het onderhandelen over aanbiedingen. Je blijft op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen in de technische sector en past deze kennis toe om onze wervingsprocessen te optimaliseren. Daarnaast bouw je een sterk netwerk van potentiële kandidaten op en onderhoud je relaties met technische scholen en universiteiten. Je bent een uitstekende communicator en hebt een scherp oog voor talent, met een passie voor het vinden van de perfecte match tussen kandidaat en bedrijf.

Verantwoordelijkheden

Text copied to clipboard!
  • Identificeren en aantrekken van technisch talent.
  • Samenwerken met hiring managers om functievereisten te begrijpen.
  • Ontwikkelen van effectieve wervingsstrategieën.
  • Beheren van het volledige wervingsproces.
  • Onderhouden van een netwerk van potentiële kandidaten.
  • Voeren van sollicitatiegesprekken en onderhandelen over aanbiedingen.
  • Blijven op de hoogte van trends in de technische sector.
  • Opbouwen van relaties met technische scholen en universiteiten.

Vereisten

Text copied to clipboard!
  • Ervaring in technische werving.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden.
  • Vermogen om meerdere projecten tegelijk te beheren.
  • Kennis van de laatste trends in de technische sector.
  • Sterk netwerk van technische professionals.
  • Ervaring met het gebruik van wervingssoftware.
  • Oog voor detail en talent.
  • Passie voor het vinden van de perfecte match.

Potentiële interviewvragen

Text copied to clipboard!
  • Wat is uw ervaring met technische werving?
  • Hoe blijft u op de hoogte van trends in de technische sector?
  • Kunt u een voorbeeld geven van een succesvolle wervingsstrategie die u heeft ontwikkeld?
  • Hoe beheert u meerdere wervingsprojecten tegelijk?
  • Wat is uw aanpak bij het voeren van sollicitatiegesprekken?